Inhalt

Abstract:

The course "Fundamentals of Business Administration 2" serves as a successor to the course “Fundamentals of Business Administration 1” and introduces you to further main concepts of Business Administration (“Betriebswirtschaftslehre”) from a managerial perspective. The course requires no specific prerequisites. Examples and case studies are geared towards IT and business projects. The course covers fundamentals as well as marketing, HR management, organization and finance, investment, and accounting as main corporate functions.

Gliederung:

1. Marketing & Sales

2. HR Management

3. Organization

4. Finance, Investment, and Acconting

Detaillierter Inhalt:

1. Marketing & Sales

• Repetition
• Marketing strategies
• Product policy (product)
• Price policy (price)
• Communication policy (promotion)
• Distribution policy (place)

2. HR Management

• Fundamentals of HR management
• Assessment of personnel requirements
• Recruitment and personnel deployment
• Motivation and compensation
• Personnel development and termination of employment

3. Organization

• Fundamentals
• Organizational theories
• Organizational structures
• Organization as planned transformation process

4. Finance, Investment, and Accounting

• Introduction
• Finance
• Investment
• Accounting

Learning goals:

Students acquire the ability to think and act in a market-oriented manner. They will be able to condense and apply the individual marketing instruments to a strategically oriented marketing mix.
Students acquire knowledge of the development and range of tasks of human resources management. They develop an awareness of the need for a strategic perspective on human resources work. In addition, they acquire knowledge of the basic concepts, instruments and methods of successful personnel recruitment, selection, development and personnel management.
Students develop an understanding of organization as a management function and its importance for corporate success. They acquire knowledge about basic design alternatives of the organizational structure, their suitability for the integration of activities based on the division of labor and they develop an understanding of problems of organizational change.
The students acquire knowledge about different sources of financing and their suitable application, about procedures of investment calculation and their application. They are familiar with basic accounting terms and are able to understand the main features of a balance sheet.
They understand the possible uses of data processing to support these operational functions.
In the context of exercises and discussions, students deepen their ability to critically reflect on course content and apply their specialized knowledge to current business management topics.

Schwierigkeitsgrad:

Einsteiger

Lehr-/Lernform:

Virtuelle Vorlesung

Interaktionsformen mit dem System/Betreuer:

E-Mail, Übungsaufgaben für Selbstlernbetrieb

Interaktionsformen mit Mitlernenden:

Forum

Kursdemo:

zur Kursdemo

Schlagworte:

Betriebswirtschaftslehre, Betriebswirte, BWL, Betriebswirtschaft für Ingenieure, Betriebswirtschaft

Nutzung

Zielgruppe:

Wirtschaftsinformatik für Uni-Studierende, Wirtschaftsinformatik für FH-Studierende

Nutzbar im Studiengang:

Bachelor Wirtschaftsinformatik, Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen, Bachelor Internationales Technologiemanagement, Bachelor Wirtschaft

Geeignet für Berufsfeld:

Ingenieure/-innen, Informatiker/-innen

Formale Zugangsvoraussetzungen:

None

Erforderliche Vorkenntnisse:

Ideally, students have already participated in the predecessing course "Fundamentals of Business Administration 1". However, this is not mandatory.

Erforderliche Vorkenntnisse bzgl. Handhabung der Lernplattform:

-

Verantwortlich

Trägerhochschule:

FH Regensburg

Anbieter:

Prof. Dr. Markus Westner

Autoren:

Markus Westner

Betreuer:

Prof. Dr. Markus Westner

Prüfung

Written Exam/Schriftliche Präsenzklausur

Art der Prüfung:

schriftlicher Leistungsnachweis (Klausur)

Prüfer:

Prof. Dr.  Markus Westner

Anmeldeverfahren:

Die Anmeldung erfolgt über das WWW.

Prüfungsanmeldefrist:

15.03.2025 00:00 Uhr bis 30.05.2025 23:59 Uhr

Prüfungsabmeldefrist:

15.03.2025 00:00 Uhr bis 30.05.2025 23:59 Uhr

Kapazität:

–

Prüfungsdatum:

–

Prüfungszeitraum:

–

Prüfungsdauer:

90 Minuten

Prüfungsort:

OTH Regensburg

Zustündiges Prüfungsamt:

Prüfungsamt der Heimathochschule

Zugelassene Hilfsmittel:

–

Formale Voraussetzungen für die Prüfungsteilnahme:

Anmeldung zum vhb-Kurs

Inhaltliche Voraussetzungen für die Prüfungsteilnahme:

Kursinhalte

Zertifikat:

Ja (benoteter Schein)

Anerkennung an folgenden Hochschulen:

FH Regensburg, FH Coburg

Sonstige Anerkennung:

noch nicht bekannt

Online-Prüfungsan-/-abmeldung:

Ja

Bemerkung:

Written Exam/Schriftliche Präsenzklausur

Erforderliche Technik

Netzzugang:

Nutzungsbedingungen

Gebühren:

Nein

Nutzungsentgelte:

für andere Personen als (reguläre) Studenten der vhb Trägerhochschulen nach Maßgabe der Benutzungs- und Entgeltordnung der vhb

Copyright:

-

Hinweise zur Nutzung:

-